Door het oplopende begrotingstekort en de vergrijzing heeft de federale Arizona-regering het pensioenstelsel structureel hertekend om de betaalbaarheid te vrijwaren. De belangrijkste wijzigingen hebben een grote impact op rustpensioenen die ingaan vanaf 2027.
Belangrijk om te weten: in de pensioenwetgeving telt een voltijds werkjaar theoretisch altijd 312 werkdagen (52 weken x 6 werkdagen). Dit zijn de vijf belangrijkste wijzigingen voor jouw pensioen:
-
Een strengere loopbaanvoorwaarde voor vervroegd pensioen
Vanaf 1 januari 2027 moet een loopbaanjaar minstens 156 gewerkte of gelijkgestelde dagen tellen (exact de helft van een voltijds jaar) om mee te tellen voor je vervroegd pensioen. Tot 2027 volstonden 104 dagen.
Aan het aantal benodigde jaren wordt niet geraakt: je hebt nog steeds 44 loopbaanjaren nodig op je 60e, 43 jaren op je 61e of 62e, en 42 jaren vanaf je 63e.
Overgangsmaatregelen
- Vastklikken: Wie uiterlijk op 1 januari 2027 al kan stoppen onder de huidige regels, behoudt dat recht definitief.
- Zachte landing: Voor wie geboren is vóór 1966 schuift de pensioendatum door deze verstrenging maximaal 1 jaar op; voor wie in 1966 geboren is, maximaal 2 jaar.
- Er zijn tot vijf automatische 'reservedagen' voorzien (voor als je net niet aan 156 dagen raakt), alsook 'balansdagen' voor deeltijdse werknemers met een variabel uurrooster.
2. Nieuwe uitzondering: Pensioen op 60 jaar bij een zéér lange en zware loopbaan
Een van de eisen van de vakbond werd gerealiseerd: er komt een nieuwe mogelijkheid om op 60 jaar met pensioen te gaan, waarvoor 42 loopbaanjaren volstaan.
De toegang is wel bijzonder streng: elk van deze 42 jaren moet minstens 234 effectief gewerkte dagen tellen (minstens 3/4 per jaar). Gelijkstellingen (ziekte, tijdskrediet, landingsbanen) tellen niet mee, op enkele uitzonderingen na, zoals tijdelijke werkloosheid en moederschapsrust.
3. De nieuwe pensioenbonus
Wie zijn pensioen uitstelt tot na de wettelijke pensioenleeftijd (momenteel 66 jaar, vanaf geboortejaar 1964 wordt dit 67 jaar), wordt beloond.
Je krijgt een bruto stijging van je pensioen met 2 %, 4 % of 5 % (afhankelijk van je geboortejaar) per jaar dat je langer doorwerkt.
- Voorwaarde: Je moet minstens 35 jaren (van 156 dagen) tellen, én in totaal minstens 7.020 dagen hebben gewerkt of gelijkgesteld zijn (wat neerkomt op 22,5 jaar voltijds werk).
4. De pensioenmalus als straf bij vervroegd stoppen
Ga je vanaf 1 januari 2027 met vervroegd pensioen, en voldoe je niet aan de dubbele werkvoorwaarde (35 jaar én 7.020 totaaldagen)? Dan krijg je een malus.
Jouw bruto pensioen wordt dan per jaar dat je vroeger stopt levenslang verminderd met 2 %, 4 % of 5 % (afhankelijk van je geboortejaar).
Uitzondering: Wie wacht tot de wettelijke pensioenleeftijd, of wie voor 2027 al vervroegd zijn pensioen kon opnemen maar toch doorwerkte, ontsnapt altijd aan deze malus.
5. Minder pensioenopbouw bij werkloosheid en landingsbanen
- Gelijkstellingen begrensd: Het aandeel van 'minder gewenste' inactiviteit (volledige werkloosheid, brugpensioen/SWT en landingsbanen) wordt afgetopt. Vanaf juli 2027 mag dit nog maximaal 20 % tot 40 % van je volledige loopbaan uitmaken (afhankelijk van je geboortejaar). Alles daarboven levert geen pensioen meer op.
- Het beperkt fictief loon: Start je na 1 februari 2025 met een landingsbaan en neem je later vervroegd pensioen? Dan bouw je voor die niet-gewerkte dagen veel minder pensioen op (berekend op een minimumloon in plaats van je effectieve loon). Let op: werk je jouw landingsbaan uit tot aan de wettelijke pensioenleeftijd, dan behoud je wél je normale pensioenopbouw.
Overzichtstabel: De invloed van jouw leeftijd
In deze tabel vind je een overzicht van de impact van de verschillende maatregelen, specifiek voor jouw geboortejaar.
